各部门：
为提升我院教师专业实践能力，加强“双师型”教师队伍建设，现就开展2018-2019学年教师实践锻炼工作相关事宜通知如下：
一、参加范围
各系（院）的专任教师及校内兼课教师。
二、工作安排
1.根据《淄博职业学院“十三五”专业建设规划（2016-2020年）》要求，教师实践锻炼要“实现专业教师每五年企业实践时间累计不少于6个月”，请各系（院）依据实际情况，以2018-2019学年为一个周期，合理规划本部门教师实践锻炼时间，制定工作计划，确定完成教师实践锻炼任务。
2.下阶段学院通过强智教务管理系统实施教师实践锻炼管理，组织各系（院）录入自2016年以来教师实践锻炼情况。
三、锻炼方式
由各系（院）统筹安排，可通过以下方式组织教师参加实践锻炼。
1.到企事业单位或生产服务一线顶岗实践；
2.到企业一线从事课题或科研与技术推广活动；
3.为企业或社会提供技术服务；
4.到校内外实训基地指导学生实习或实践活动；
5.进行社会调研或其他社会实践活动；
6.参与学院新建实验（训）室建设；
7.参加有实训教学或企业实践安排的国培和省培项目。
四、工作进程
1.制定计划
请各系（院）要高度重视、认真对待实践锻炼工作，以提高动手操作、实践应用能力和社会服务能力为重点，统筹安排，实事求是地制定部门实践锻炼计划，并于2018年7月13日前将部门2018-2019学年实践锻炼计划纸质稿（加盖部门公章）报送至教务处师资科（立德楼910），电子稿同时发至教务处胡金芳邮箱。
2.组织实施
各系（院）要认真组织教师参加实践锻炼，各系（院）、教育教学部/教学部负责人要带头参加实践锻炼，切勿搞形式、走过场。成立督导组，对教师实践锻炼情况进行管理、监控。
3.工作鉴定
各系（院）在教师实践锻炼结束后，负责收集、整理、归档本系（院）教师的实践锻炼成果材料，并对教师实践锻炼能力提升情况进行综合评价，形成实践锻炼鉴定意见。实践锻炼鉴定材料将通过强智教务系统提交，具体安排另行通知。
五、有关要求
1.校内兼职教师的实践锻炼根据本学期承担的教学任务归口到系（院）管理。
2.实施教师实践锻炼，是提升学院“双师”素质教师重要途径，各系（院）要高度重视，建立教师轮训制度，加强教师实践锻炼的过程管理和目标管理。
3.教务处将根据各系（院）制定的实践锻炼计划和《淄博职业学院教师实践锻炼情况汇总表》，对各系（院）教师暑期实践锻炼的实施情况进行抽查，并汇总《淄博职业学院教师实践锻炼鉴定表》。
教务处
二〇一八年七月四日
